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?#20146;?#25105;

实施员工持股计划,这两家民企做对了什么?

郑志刚:好的公司治理制度,不仅是让股东行使所有者权益,也为了让股东或员工相信,这是公司实施各项计划的庄严?#20449;怠?/div>
18小时前

金融与科技双技能人才受追捧

科技和人工智能可能会使?#26102;?#24066;场中的一些岗位消失,但兼具技术和金融专长的人才依然供不应求。
2天前

快狗打车陈小华:企业要在用户心智清晰建立定位

快狗打车董事长讲述了他对“定位理论”的理解,以及战略咨询公司特劳特如何运用定位理论帮助他重新制定战略、整合商?#30340;?#24335;的过程。
3天前

快狗打车陈小华:企业要在用户心智清晰建立定位

快狗打车董事长讲述了他对“定位理论”的理解,以及战略咨询公司特劳特如何运用定位理论帮助他重新制定战略、整合商?#30340;?#24335;的过程。
3天前

谦逊领导力:MBA学员的一门新课

凯布尔:如今,领导者已经不再能够告诉别人该怎么做了。相反,他们需要第一线员工帮助他们获得有关日常活动的洞见。
2019年6月20日

金融硕士成为商学院的亮点

MBA热度下降之际,在商?#24179;?#32946;领域没人质疑金融硕士(MiF)学位是否有前途。去年?#20998;?#21830;学院MiF课程的申请数?#31185;?#36941;上升。
2019年6月19日

?#21592;?#24179;衡成为亚洲商学院卖点

在FT排名前100的MBA课程中,平均只有38%的学员是女性。相比之下,新加坡、中国等亚洲商学院的女性学员比例较高。
2019年6月17日

适合生活方式的堆叠式高管教育

以色列初创公司Jolt的CEO表示,21世纪员工需要?#20013;?#25299;展技能,而他的公?#23601;?#36807;适合生活方式的堆叠式课程来解决这个问题。
2019年6月17日

让MBA学员读一点小说

卡内基梅隆大学泰珀商学院有一个Tepper Reads读书俱乐部,旨在帮助学生(未来的商业领袖)更善于对来自不同背景的人产生同理心。
2019年6月10日

女性在演讲中开玩笑会减分?

克拉克:我若见到女性在演讲中说笑话,我知道她所面对的困难,?#19968;?#22240;为她?#39029;?#35797;而给她打更高的分。
2019年6月10日

下次找工作时,带着“梗”来

希尔:小博物馆员工亚当?科萨里因炒热一个老梗而引起了埃隆?马斯克的注意,一跃成为特斯拉社交媒体经理,他的故事给我们哪些启示?
2019年6月10日

伦敦金融城不眠?#26775;?#24515;理医生佩雷拉

斯蒂芬?佩雷拉是精神科医生、认知行为治疗专家,帮助在伦敦金融城工作的人解决心理健康问题。他认为预防重于治疗。
2019年6月6日

更富,更穷:生意中的夫妻档

有关研究估计,英国有140万对伴侣共同经营产业。在?#25318;?3%的小企业由家庭经营,其中53%的经理与配偶共同进行日常管理。
2019年6月5日

每周工作4天?仍需努力

克拉克:缩短工作周效益颇多,包括提高生产率、减少病假天数、?#26723;?#30899;?#27431;?#31561;,但此事很复杂,还需做更多工作。
2019年6月4日

商学院如何在数字时代脱颖而出?

高管教育被许多商学院视为重要机遇。?#27426;?#25216;术变革和传统机构之外的选择?#27426;?#22686;加,让这一领域的竞争日趋激烈。
2019年6月3日

吉姆?柯林斯为新一代企业重转“飞轮”

希尔:作为2001年的畅销书?#27934;?#20248;秀到卓?#20581;?#30340;派生专著,《转动飞轮》更深入地?#25945;?#20102;企业该如何运用“飞轮”。
2019年6月3日

偏执的企业适合偏执的人

斯卡平克:企?#30340;?#37096;的担忧,会不会像个人的过度焦虑一样变得具有破坏?#38498;?#30149;态?只要正确引导就不会。
2019年5月30日

雇主应如何对待弹性工作制?

小学校长诺布尔在同行中显得很不一般,她是兼职担任这个职位的,她还鼓励下属在自愿的基础?#21916;?#21462;同样的做法。
2019年5月28日

如何应对手下的个人危机

斯卡平克:经理不仅要承担自己的问题,还要承担团队成员的问题。这种负担有时可能足以压垮你。那么该如何应?#38405;兀?/div>
2019年5月27日

博士学?#25442;?#26159;工作?

布莱克:读博还是工作?要回答这个问题,了解自己的根本动机很重要。吸引你的到底是什么?
2019年5月27日

职场导师改变你人生的真正原因

芝加哥大学布斯商学院和剑桥大学嘉治商学院的两份研究,有助我们理解职场导师制度。指导别人对导师自己可能也有?#20040;Α?/div>
2019年5月27日

多元化培?#30340;?#20197;改变行为

斯卡平克:?#21069;?#20811;曾关闭?#25318;?#38376;店让员工?#37038;?#22810;元化培?#25285;?#20294;研究显示,这类短期培训可以略改态度,但难改行为。
2019年5月23日

抽烟:互联网之前的“社交媒体”

克拉克:如何鼓励不同团队的员工进行有?#23578;?#30340;聊天?曾几何时,工作场所抽烟起到这个作用。当今有没有健康一些的替代方式?
2019年5月23日

职场霸凌应得到制止

雅各布?#26775;?#32844;场中的霸凌相当普遍,给个人、企业和社会都带来了有害影响和经济损失,但并未得到应有的关注。
2019年5月20日

如何解决工作和工作之间的冲突?

舒尔特:研究认为,不同工作职责叠加会带来紧张感,对一些人来说,这甚至比工作和生活之间的冲突更压力山大。
2019年5月15日

给唱反调者更大的发言权

希尔:企业、机构等组织必须给予组织内部的怀疑者、乖戾者和唱反调者以更大的发言权,要?#24066;?#21592;工畅所欲言。
2019年5月13日

怎么知道自己毕业后适合干什么?

布莱克:在选择职?#26723;纜分?#21069;,从一万英尺的高空俯瞰,试着思索自己总体的职业规划,回答一些重要问题,设定大?#36739;頡?/div>
2019年5月7日

梁静:创业的女性有得也有失

松鼠AI合伙人梁静坦然面对自己生活与工作中的“不平衡”。成长于一家两代女性创业的创业世家,她对事业、家庭,和人生价值有着不一样的理解。
2019年5月6日

阿波罗登?#24405;?#21010;的管理启示

希尔:阿波罗登?#24405;?#21010;的成功提供了宝贵的管理经验,如今重温这些经验仍具有重大意义。
2019年4月29日

从足球运动员到羊毛鞋企业家

新西?#35760;?#22269;足布朗在退役后打造了大受欢迎的鞋类?#25918;艫llbirds,生产和销售舒适而且比传统皮鞋更?#32321;?#30340;?#35272;?#22900;羊毛鞋。
2019年4月29日

特劳特?#35828;?#38534;:中国企业在贸易战时代的生存之道

贸易战背景下,中国企业应如何应对未来数年的艰难?#32622;媯?#21516;处困?#24120;?#24590;样才能比竞争对手过得?#38498;茫?#27963;得更久?逆?#25345;?#19979;又如何寻?#19968;?#20250;?
2018年8月27日
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